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中航油廣西分公司召開(kāi)7S管理研討會(huì)-中國(guó)民航網(wǎng)

hkxyedu.com 2012-04-20行業(yè)資訊
  中國(guó)民航網(wǎng) 通訊員黃健 報(bào)道:"我們今天召集各部門(mén)督導(dǎo)員開(kāi)這次回頭看、找差距研討會(huì),就是為了總結(jié)分公司自開(kāi)展7S管理活動(dòng)以來(lái)取得的一些成績(jī),同時(shí)也請(qǐng)大家把開(kāi)展活動(dòng)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題與不足在會(huì)上提出來(lái),相互

  中國(guó)民航網(wǎng) 通訊員黃健 報(bào)道:"我們今天召集各部門(mén)督導(dǎo)員開(kāi)這次回頭看、找差距研討會(huì),就是為了總結(jié)分公司自開(kāi)展7S管理活動(dòng)以來(lái)取得的一些成績(jī),同時(shí)也請(qǐng)大家把開(kāi)展活動(dòng)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題與不足在會(huì)上提出來(lái),相互交流、共商解決辦法……"分公司7S辦負(fù)責(zé)人簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單幾句開(kāi)場(chǎng)白,拉開(kāi)了中航油廣西分公司'回頭看,找差距7S研討會(huì)'序幕。分公司黨委副書(shū)記彭超明主持了這次研討會(huì)。

  在聽(tīng)取了分公司7S辦公室3月底對(duì)各單位進(jìn)行考核評(píng)比情況報(bào)告后,參會(huì)的督導(dǎo)員們結(jié)合本部門(mén)實(shí)際情況,紛紛發(fā)表了自己的看法和意見(jiàn),大家討論最多的議題就是:如何充分調(diào)動(dòng)全體員工開(kāi)動(dòng)腦筋,在日常工作中善于發(fā)現(xiàn)不足、解決問(wèn)題。從去年8月正式開(kāi)展7S活動(dòng),經(jīng)過(guò)整理、整頓、清潔、清掃工作后,分公司各作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、辦公室環(huán)境都發(fā)生了較大轉(zhuǎn)變,庫(kù)站倉(cāng)庫(kù)、機(jī)關(guān)水房、復(fù)印室等一些臟、亂、差場(chǎng)所都永遠(yuǎn)定格在歷史的鏡頭上,呈現(xiàn)在大伙面前的是整潔有序的辦公環(huán)境,良好的工作環(huán)境同時(shí)促進(jìn)了辦公效率的提高,可以說(shuō)7S活動(dòng)讓分公司全體員工初嘗活動(dòng)取得的成果。但7S活動(dòng)是一項(xiàng)持續(xù)改進(jìn)只有起點(diǎn),永遠(yuǎn)沒(méi)有終點(diǎn)的活動(dòng),在近期檢查考核過(guò)程中一些單位是乎還是停留在之前取得的成績(jī)當(dāng)中,沒(méi)有認(rèn)真探索和思考如何不斷改進(jìn)活動(dòng)工作。彭超明在廣泛聽(tīng)取大家意見(jiàn)后指出:7S管理活動(dòng)是一項(xiàng)全員參與的工作,各部門(mén)要利用好分公司7S看板平臺(tái),使用"7S定點(diǎn)攝影"這一利器將活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)曝光,曝光臺(tái)上的問(wèn)題越多就越能反映7S整改的成效。要讓7S管理成為"規(guī)范化管理"、"五型機(jī)關(guān)"建設(shè)以及"班組建設(shè)"活動(dòng)的助推器。

  研討會(huì)還對(duì)下一階段分公司7S活動(dòng)重點(diǎn)進(jìn)行了討論分析,一是重點(diǎn)做好油庫(kù)化驗(yàn)室、卸油站7S整理、整頓工作,盡快使上面兩個(gè)場(chǎng)所的7S工作與油庫(kù)其他場(chǎng)所同步一致;業(yè)務(wù)部重點(diǎn)做好所管倉(cāng)庫(kù)的整理工作、人事黨群部重點(diǎn)做好電腦桌面的整理工作;加油站對(duì)站里衛(wèi)生間、員工浴室進(jìn)行整改。二是進(jìn)一步明確管理責(zé)任卡的粘貼、定置定位圖的畫(huà)法;三是從細(xì)節(jié)入手不斷完善豐富7S管理活動(dòng)內(nèi)容,合理利用獎(jiǎng)懲手段,使分公司全體員工都能夠自覺(jué)加入到此項(xiàng)活動(dòng)中。

  研討會(huì)開(kāi)始之前,彭超明還精心準(zhǔn)備講課內(nèi)容,對(duì)分公司部分員工進(jìn)行了7S管理工作培訓(xùn),通過(guò)大量詳實(shí)的照片資料讓受訓(xùn)員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想,明晰活動(dòng)目標(biāo),在今后都能自覺(jué)地投入到此項(xiàng)活動(dòng)中去。培訓(xùn)結(jié)束后,基層庫(kù)站員工還相互到對(duì)方工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行參觀交流。

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