9月22日從東航江蘇公司了解到，東航將從正在招聘的女性乘務員中選擇符合條件的人員進行培訓，成為兼職安全員，配合專職安全員的工作。

雖然是以服務工作為主，但空姐同時兼職安全員，對于體能素質、心理素質、反應能力等方面都有了專業(yè)要求。“主要是在正常招收乘務人員的過程中，根據考生的自身的意愿和條件，并增加一些相關的測試內容，來選拔兼職的女安全員。” 東航江蘇公司相關負責人告訴澎湃新聞記者，選拔將是一個雙向選擇的過程，選拔人數還沒有具體數字，但肯定是按照寧缺毋濫的原則。

據了解，最近一次的東航江蘇公司的乘務員招聘是2015年9月份，已初步篩選出2500人參加面試，而且此次招聘條件有所放寬，如果是2017年的畢業(yè)生也可參加，通過考核后將作為后備人選。

至于招募兼職安全員的初衷，該負責人表示，現在民航乘客越來越多，突發(fā)情況也越來越復雜，目前飛機上的安全員基本都是男性，遇到某些情況可能不太方便。“女性乘務員兼職安全員，配合專職安全員對機艙安全進行管控，需要解決一些女性旅客問題的話，由女安全員處理更方便。”

據悉，兼職安全員承擔雙職，既要有服務乘客的乘務員職責，還要有安全員的保衛(wèi)職責，但體現在乘客面前的主要是乘務員身份。

此前女性安全員出現在國內航空公司中，包括南航、天津航空等，但數量很少，由空姐兼職的安全員則更少，但好處是不易被察覺。“如果有歹徒，我的隱蔽性很高，然后趁對方不防備，我就可以一招制敵了。”一名兼職安全員的上航空姐曾半開玩笑地描述自己的工作。