近日，國航重慶分公司客艙服務(wù)部生產(chǎn)派遣工作研討會(huì)在新飛行片區(qū)3樓二號(hào)會(huì)議室召開，客艙生產(chǎn)派遣項(xiàng)目的全體員工參與了此次研討會(huì)?？团摲?wù)部分管生產(chǎn)派遣的高級(jí)副經(jīng)理李文勝了出席此次會(huì)議并講話。

會(huì)議第一個(gè)階段首先由生產(chǎn)派遣項(xiàng)目經(jīng)理梅紹成帶領(lǐng)員工共同學(xué)習(xí)民航局新頒布的[2012]96號(hào)文件精神，對文件中的指示做出闡述與解釋，即“從2013年8月起，對前12個(gè)日歷月所有持有有效的訓(xùn)練合格證的客艙乘務(wù)員平均年飛行時(shí)間超過850小時(shí)，以及存在計(jì)劃排班時(shí)違反飛行時(shí)間、休息期、值勤期規(guī)定的航空公司，三個(gè)月內(nèi)局方將不再批準(zhǔn)引進(jìn)新飛機(jī)。對前12個(gè)日歷月所有持有有效的訓(xùn)練合格證的客艙乘務(wù)員平均年飛行時(shí)間超過950小時(shí)的航空公司，局方將削減其航班總量，直至滿足要求”。梅紹成向項(xiàng)目全體員工提出相應(yīng)的嚴(yán)格要求，貫徹和落實(shí)文件精神。接著梅紹成對2012年生產(chǎn)派遣的工作做出總結(jié)，分別從2012年取得的良好成績、收獲的寶貴經(jīng)驗(yàn)、工作存在的問題以及應(yīng)吸取的教訓(xùn)四個(gè)方面詳細(xì)介紹了全年生產(chǎn)派遣的工作及各個(gè)員工的工作情況。在肯定工作的同時(shí)，指出2012年工作的不足之處，提出了切實(shí)的改進(jìn)方法。值得一提的是生產(chǎn)派遣調(diào)度室在從公司老片區(qū)搬遷到飛行新片區(qū)過程中，不僅在搬遷工作中表現(xiàn)的有條不紊，還保障了航班生產(chǎn)工作正常、穩(wěn)定的運(yùn)行。新辦公樓的搬遷為生產(chǎn)派遣員工提供了全新而舒適的工作環(huán)境，同樣也要求員工們更應(yīng)該明確職責(zé)、積極調(diào)整心態(tài)，相互學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，為生產(chǎn)派遣這個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)出一份力，并力爭把工作落實(shí)的更具體，完成得更完美。梅紹成還提出了生產(chǎn)派遣的工作始終要不斷地追求進(jìn)步，體現(xiàn)“沒有最好，只有更好”的精神。之后，梅紹成還對2013年的工作目標(biāo)和主要工作要求做了具體的闡述，希望大家在即將到來的2013年里，利用新環(huán)境，樹立新形象，嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)行規(guī)范，全面提升生產(chǎn)派遣工作質(zhì)量和工作效率，確保安全、正點(diǎn)、優(yōu)質(zhì)地完成各項(xiàng)考核指標(biāo)。

會(huì)議的第二個(gè)階段是提升生產(chǎn)派遣工作質(zhì)量的討論。大家在會(huì)上踴躍發(fā)言，針對2012年的派遣工作存在的不足和2013年的工作打算發(fā)表了自己的意見和建議，經(jīng)過新老員工一番探討與交流，都表示工作環(huán)境好了，大家更應(yīng)該團(tuán)結(jié)一致，積極配合，相互協(xié)助，調(diào)整心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)做好自己的本職工作。派遣的老員工吳仁剛表示在接下來的時(shí)間里一定耐心而毫無保留的指導(dǎo)新員工。剛剛到單位的新員工也都表示一定尊重老師傅，虛心學(xué)習(xí)，盡快掌握上崗必備知識(shí)，獨(dú)立操作。大家還反映了工作上的遇到的困難和問題，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠幫助解決。梅紹成對員工反映的情況進(jìn)行了匯總，及時(shí)回答了一些本單位能夠解決的問題，并對大家進(jìn)行了績效輔導(dǎo)，希望大家能夠樹立良好心態(tài)，用積極、陽光的心態(tài)認(rèn)真工作、快樂生活。在工作中實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值，活出精彩的人生。

會(huì)議的第三個(gè)階段則是由客艙服務(wù)部高級(jí)副經(jīng)理李文勝經(jīng)理作了2012年整個(gè)研討會(huì)的總結(jié)與講話，李文勝首先對本次研討會(huì)的召開形式表示了贊同，對生產(chǎn)派遣項(xiàng)目一年來保障每一個(gè)航班正點(diǎn)，為每一個(gè)航班派遣乘務(wù)組成員、配備每個(gè)航班的資料和證照等工作進(jìn)行了肯定，特別對CAMS系統(tǒng)的順利上線運(yùn)行、搬遷工作的順利完成、調(diào)度員廣州值班，人員變動(dòng)時(shí)未影響工作給予了高度的評(píng)價(jià)和表揚(yáng)，但是對于全年工作中的一些失誤與教訓(xùn)也作了詳細(xì)的分析和提出對應(yīng)的意見，并對2013年的生產(chǎn)派遣項(xiàng)目工作提出了新的要求，新的一年，要從“團(tuán)結(jié)、態(tài)度、細(xì)節(jié)”三個(gè)方面開展工作。會(huì)議的尾聲，李文勝提出了“如果結(jié)果影響你，你一定要影響結(jié)果”，希望與大家在工作中共勉。